Pristupite našem sadržaju koji za Vas pišu žene od uticaja!
Prijavite se besplatno
Evrim Yaman, prepoznata je liderka kompanije koja se bavi razvojem luksuznih nekretnina, spajajući prefinjenost i održivost. Njeno bogato iskustvo i vizija inspirisali su mnoge, postavljajući je u sam vrh svjetskih profesionalaca posvećenih unapređenju društva i poslovanja kroz inovativne projekte. U intervjuu za #zeneoduticaja govori o investiranju u Crnu Goru, važnosti održivog poslovanja i osnaživanju žena.
Evrim Yaman je osnivačica i izvršna direktorica Ena Capital Partners, kompanije koja se bavi razvojem luksuznih nekretnina, spajajući prefinjenost i održivost. Ova firma je nastala iz uvjerenja da luksuzno življenje nije samo uživanje, već i stvaranje prostora koji odražavaju vrijednosti koje Evrim i njen suprug njeguju: poštovanje prema prirodi, elegancija i održivost. Prije nego što je osnovala Ena Capital Partners, Evrim je vodila Aras Kargo, najveću logističku kompaniju u Turskoj, gdje je doprinijela njenom izuzetnom rastu, uspostavljajući partnerstva sa kompanijama kao što su Is Girişim Private Equity i Pošta Austrije. Međutim, ono što je njoj najvažnije jeste činjenica da je dala svoj doprinos transformaciji industrije u kojoj i dalje prevladavaju muškarci, naročito u pogledu unapređenja odgovornosti prema životnoj sredini i rodne ravnopravnosti.
Godine 2014, Evrim je imala čast da govori u Ujedinjenim nacijama o tome šta znači biti žena lider u oblasti kojom dominiraju muškaraci, potpisujući Principе osnaživanja žena, u jednom od, za nju, najvažnijih trenutaka svoje karijere. Taj trenutak predstavlja suštinu svega što je postigla – dokazivanje svijetu da žene mogu i treba da vode, te da pravo liderstvo nije određeno rodom, već sposobnošću da inspirišemo i donosimo promjene. Priznanja koja je dobila poput "Growth Excellence Leadership Award" od Frost & Sullivana i titule "Žena godine" od IAIR Global Economy and Sustainability veliki su podstrek za Evrim, ali njen najveći lični uspjeh je uticaj koji je imala na zajednicu i osnaživanje žena. Iako je ostvarila mnogo u svojoj dosadašnjoj karijeri, za nju je najdragocjeniji osjećaj da je njeno djelovanje inspirisalo druge, posebno žene, da vjeruju u svoje snove i ostave svoj trag.
Od 2020. godine, Evrim je u potpunosti posvetila svoj rad kompaniji Ena Capital Partners, sa sjedištem u Crnoj Gori. Svaki njen projekat osmišljen je kao savršen spoj luksuza i vrijednosti koje ona i njen suprug njeguju.
Izvan posla, Evrim je supruga i majka 20-godišnjeg sina, čiji je pogled na život izvor njene svakodnevne inspiracije. Upravo je on podsjeća da je prava suština uspjeha u tome kako živimo – sa ljubavlju, pažnjom i posvećenosti stvaranju nečega što je veće od nas samih.
1. Šta vas je privuklo da živite i radite u Crnoj Gori? Kako ocjenjujete poslovnu klimu i investicione mogućnosti u Crnoj Gori i regionu?
Evrim Yaman: Moj muž i ja oduvijek imamo veliku ljubav prema moru, a kao jedriličari, prirodno nas je privukla mediteranska obala. Kada smo prvi put došli u Crnu Goru, planirali smo samo kratak boravak. Međutim, ovaj dio Evrope nas je osvojilo — svježinom vazduha, netaknutom prirodom i gostoljubivošću ljudi. Ono što je trebalo biti samo prolazno iskustvo, pretvorilo se u šest godina života u Crnoj Gori. Teško je tačno odrediti šta nas je zadržalo ovdje, ali osjećamo duboku ljubav prema ovoj jednostavnoj, a opet bogatoj svakodnevici koju smo izgradili za nas, a koja nam omogućava da se istinski povežemo sa prirodom i ljudima oko nas.
Život u Crnoj Gori pružio nam je nevjerojatna iskustva, kako na ličnom, tako i na poslovnom planu. Ova zemlja ima veliki potencijal za rast, a tokom proteklih šest godina svjedočili smo njenom ubrzanom razvoju. Poslovna klima se postepeno unapređuje, a sve više međunarodnih investicija privlači sektor luksuznih nekretnina, turizma i održivosti. Ipak, ono što je za nas najvrijednije u Crnoj Gori nisu samo profesionalne mogućnosti, već osjećaj sigurnosti, zajedništva u kojem ljudi istinski brinu jedni o drugima i ambijent koji hrani i dušu i poslovnu ambiciju.
Svaka zemlja nosi svoje izazove, ali ono što izdvaja Crnu Goru je društveni balans koji pruža. To je zemlja koja podržava rast, a istovremeno čuva svoje tradicije i vrijednosti. Sigurna sam da će Crna Gora, sa svim svojim potencijalima, uskoro zauzeti zasluženo mjesto na globalnoj sceni.
2. Kako održivost i društveni uticaj utiču na vaše investicione odluke? Koji su vaši dugoročni planovi za Ena Capital Partners?
Evrim Yaman: Održivi razvoj i društveni uticaj su u samom srcu svega što radimo u Ena Capital Partners. Mi žene imamo prirodnu želju da stvorimo svijet koji je pravedan, uravnotežen i, prije svega, miran. Kao majka, osjećam duboku odgovornost da ono što činimo danas doprinosi boljoj budućnosti za generacije koje dolaze. Ova uvjerenja čine temelj našeg poslovanja, gdje je održivost jedna od ključnih vrijednosti.
Ena Capital Partners je boutique kompanija koja redefiniše luksuzne nekretnine, spajajući eleganciju sa održivim dizajnom. Kao porodična firma, svaki projekat gledamo kroz prizmu stvaranja prostora koji su u skladu sa prirodom i koji donose mir i udobnost. U svijetu koji često djeluje haotično, pravi luksuz se nalazi u sposobnosti da pronađemo unutrašnji spokoj i upravo je to ono što želimo da ponudimo. Naša filozofija počiva na uvjerenju da su sigurnost i blagostanje osnovna ljudska prava. Kroz naš rad, želimo da stvaramo prostore u kojima porodice mogu da rastu i napreduju, kako danas, tako i u budućnosti. Moja vizija za Ena Capital Partners je da nastavimo da radimo na projektima koji spajaju srce i svrhu – stvarajući ne samo domove, već prostore koji povezuju ljude, zrače toplinom i poštuju prirodu. Vjerujem da je način na koji radimo prilika da svijet učinimo ljepšim i boljim, kako za nas, tako i za buduće generacije.
3. Koji su ključni faktori uspjeha vašeg tima i kompanije?
Evrim Yaman: Uspjeh Ena Capital Partners temelji se na snazi našeg tima i vrijednostima koje oblikuju naš rad. Sa više od 20 godina iskustva u razvoju projekata, izgradili smo reputaciju pouzdanog partnera koji isporučuje vrhunske projekte na vrijeme i u okviru predviđenog budžeta. Ipak, ono što nas zaista izdvaja jeste naš tim posvećenih profesionalaca. Njihova strast, kreativnost i snažan osjećaj odgovornosti daju poseban pečat svakom projektu koji realizujemo.
Ono što nas čini drugačijima je fokus na povjerenju i transparentnosti koji su suština svega što radimo – bilo da je riječ o odnosu s klijentima, partnerima ili unutar tima. Posvećeni smo održavanju najviših standarda kvaliteta, bez kompromisa kada su u pitanju pristupačnost ili dugoročna vrijednost naših projekata. Tako gradimo zdrave temelje u svim odnosima koje njegujemo, obezbjeđujući da se naše vrijednosti prožimaju kroz sve aspekte našeg rada.
Takođe, vjerujemo da uspjeh nije samo u rezultatu, već i u putu do njega, u relacijama koje gradimo i vrijednostima koje kao pojedinci, ali i kompanija baštinimo. Jednako važna je i naša posvećenost održivosti. Svjesni smo da prostori koje stvaramo danas oblikuju svijet sjutra. Zato se i trudimo da smanjimo uticaj na prirodu i stvaramo prostore koji su istovremeno lijepi i održivi. Upravo spoj povjerenja, održivosti i ljubavi prema onome što radimo omogućava nam da kreiramo projekte na koje smo istinski ponosni.
4. Kakav savjet biste dale ženama koje žele da se uključe u svijet investiranja, odnosno biznisa?
Evrim Yaman: Moj savjet ženama koje žele da uđu u svijet biznisa i investiranja je da vjeruju u svoje snove. Ako vas je neka ideja inspirisala, to je znak da je tu da je ostvarite. Umjesto da se pitate „Mogu li ja ovo?“ pitajte se „Kako mogu ovo da ostvarim?“ Kad se iz razmišljanja o preprekama fokusirate na razmišljanje o mogućnostima, put se ukaže sam.
Duboko vjerujem da bogatstvo u rukama dobrih ljudi može da promijeni svijet. Žene imaju nevjerovatnu sposobnost da mudro koriste resurse, stvaraju, njeguju i osnažuju druge. Da bismo to postigle, moramo da se oslobodimo straha i sumnje, iako to nije uvijek lako. Takođe, učenje nikada ne prestaje – to je ključ svakog uspjeha. Prihvatite izazove kao priliku za rast i stalno učite. To je ono čemu ja težim svakog dana.
Na kraju, zapitajte se: Šta ako je to moguće? Uz vjeru i odlučnost, ništa nije nemoguće. Žene imaju nevjerovatnu moć da mijenjaju svijet i oblikuju budućnost – u to sam sasvim sigurna.
5. Koji trenutak ili projekat u vašoj karijeri biste izdvojili kao najznačajniji?
Evrim Yaman: Jedan od ključnih trenutaka u mojoj karijeri bio je kad sam, sa samo 28 godina, postala izvršna direktorica i predsjednica Upravnog odbora, nakon što je iznenada preminuo moj otac. To je, bez ikakve sumnje, bio prelomni i svakako najteži period mog života. Borila sam se sa dubokom tugom zbog gubitka roditelja, dok sam istovremeno preuzimala lidersku ulogu kao žena koju su mnogi smatrali neiskusnom. Odjednom sam bila odgovorna za vođenje kompanije sa 10.000 zaposlenih kroz velike finansijske izazove i neizvjesnost. To je bila prava proba, a svaki dan predstavljao je test otpornosti, hrabrosti i odlučnosti. Vremenom sam pronašla svoj put, stabilizovala kompaniju i dovela je u period stvarnog, opipljivog rasta. Te prve lekcije u upornosti i viziji na kraju su privukle pažnju značajnih investitora, poput Is Girişim Private Equity i kasnije Pošte Austrije, koji su prepoznali transformaciju koju smo postigli.
To poglavlje mog života naučilo me je da čak i u trenucima enormnog bola i nesigurnosti, u nama leži velika snaga koju možemo iskoristiti. Naučilo me je koliko je važno vjerovati u sebe i druge, te kako vođenje sa autentičnošću i smislom može stvoriti trajan i značajan uticaj.
6. Kako usklađujete profesionalni uspjeh i lično zadovoljstvo?
Evrim Yaman: Za mene je život pitanje sklada između onoga što radim i onoga što jesam. Balans ne znači savršeno odvojiti posao i privatni život, već ih povezati na način koji donosi smisao i radost. Nisam neko ko juri za ambicijama ili ko ispunjava tuđa očekivanja, već se trudim da sve što radim bude u skladu sa vrijednostima koje baštinim i onim što mi je zaista važno. Fokusiram se na to kako želim da živim, sa kim želim da provodim svoje vrijeme i onda gledam na koji način da učinim da svaki svoj dan uskladim sa tim.
Rad sa suprugom je zaista poseban dio mog života. Dijelimo iste snove i ciljeve i to nam daje snagu. Naravno, iako se nekad naša viđenja i pristupi mimoilaze, naučila sam da je ključ u otvorenoj komunikaciji i u međusobnom razumijevanju. Kada znamo šta oboje želimo i šta nam je važno, sve je lakše. Ta jasnoća i osjećaj povezanosti daju mi mir i energiju da se nosim sa svim izazovima i da stvarno uživam u onome što gradimo zajedno.
7. Koliko je važno da žene zauzimaju liderske pozicije u kompanijama i budu članice upravnih odbora? Kako kroz svoj rad i iskustva nastojite osnažiti druge žene?
Evrim Yaman: Izuzetno je važno da žene preuzimaju liderske pozicije i budu dio procesa donošenja odluka. Svijetu treba više žena na uticajnim pozicijama – financijski nezavisnih i sposobnih da oblikuju budućnost. Iako se desio određeni napredak u ovom smislu, žene danas kontrolišu samo 11% globalnog bogatstva (UHNW-2022), što jasno pokazuje koliko nas još posla čeka. Moramo da vjerujemo u sebe i svoju sposobnost da mijenjamo svijet oko nas.
Podrška među ženama je od suštinskog značaja, ali potrebno je raditi na dugoročnim rješenjima koja će nas osnažiti i omogućiti da naš doprinos bude prepoznat u poslovnom svijetu. Lično smatram da je ključ u rušenju prepreka i vođenju sopstvenim primjerom. Kada sam 2014. godine imala priliku da govorim u Ujedinjenim nacijama, sa velikom strašću sam govorila na temu 'Biti žena lider u industriji kojom dominiraju muškarci.' Takođe, potpisala sam Principe za osnaživanje žena, što mi je ulilo nadu za buduće generacije.
Iako je priznanje i nagrada za 'Ženu godine' bio značajan trenutak, ono što mi zaista znači je moj rad na tome da podržim i podstaknem druge žene. Kao predsjednica Odbora za žene preduzetnice pri Privrednoj komori Turske (TOBB), uvijek sam se trudila da otvorim vrata i stvorim prostor u kojem žene mogu da vode sa punim povjerenjem u sebe i sa jasnim ciljevima. Svaki moj korak bio je posvećen tome – jer kada jedna žena raste i napreduje, to čini ne samo za sebe, već i za sve žene oko nje.
Zabranjeno je preuzimanje sadržaja bez dozvole autorke.
