5 načina da proslavite uspjeh i postignete svoje ciljeve na poslu

U današnjem profesionalnom okruženju, često se osjećamo kao da nikada nema dovoljno vremena i da moramo stalno raditi više i više kako bismo postigli uspjeh. Međutim, činjenica je da će uvijek biti više posla.

Umjesto da čekate da sve bude gotovo kao jedini trenutak kada možete da slavite, napravite naviku da proslavljate male uspjehe i dostignuća kako biste održavali motivaciju i pozitivnost dok radite na ostvarenju svojih ciljeva.

Uspjeh na radnom mjestu nije samo rezervisan za velike trenutke poput promocija ili penzionisanja. Podjednako je važno slaviti male pobjede jer one podstiču profesionalno angažovanje i timski duh. Često su veliki uspjesi rezultat mnogih malih koraka naprijed.

Evo pet načina kako možete proslaviti uspjeh i ostvariti svoje poslovne ciljeve:

Izaberite tri najbolja u danu.

Planiranje unaprijed može vam pomoći da efikasnije postignete svoje ciljeve. Ova strategija uključuje identifikaciju tri ključna zadatka koje možete realno postići prema svojim ciljevima i planiranje kako ćete proslaviti ta dostignuća.

Pratite svoj napredak.

Postavite cilj prema kojem radite i učinite svoj napredak vidljivim. Možete čak napraviti listu postignuća u vezi sa poslom i povremeno je pregledati kako biste se podsjetili na sve što ste sposobni da postignete. Razmislite o tome šta vam je u prošlosti pomoglo da ostanete motivisani i iskoristite to kao inspiraciju za buduće napore.

Brinite o sebi.

Briga o sebi nije sebična. Vrijeme za odmor i revitalizaciju je neprocjenjivo i često ne može da čeka da se svi zadaci završe. Proslavite male pobjede tako što ćete raditi nešto što vam prija, kao što je izlet u prirodi, slušanje podkasta, šetnja, ispijanje kafe, čitanje ili meditacija. Čak i kratki odmori od 15 minuta mogu napraviti razliku i uticati na vaše blagostanje. Briga o sebi je dio vašeg profesionalnog rasta.

Proslavite kao tim.

Dijeljenje trenutaka uspjeha sa kolegama može podići moral i pomoći svim članovima tima da shvate vrijednost svog doprinosa kompaniji i da su svi važni u radu ka zajedničkim ciljevima.

Podijelite sa drugima.

Podijelite svoj uspjeh sa ljudima u timu ili u vašem životu koji su doprinijeli vašem uspjehu. Ponekad je jednostavno reći "hvala" da izrazite zahvalnost i poštovanje.

Izvor

Povezane vijesti

6 načina da pomjerite svoje granice i postignete stvari za koje nikada niste mislili da su moguće

Otkrivanje preduzetničkog uspjeha: transformativna moć odmora za vlasnike preduzeća

5 granica koje uspješne žene praktikuju svaki dan

Kako do EBRD granta za mala i srednja preduzeća?

Kako pronaći motivaciju i biti produktivniji

4 koraka za ispravnu metriku uspjeha u liderstvu